Föräldrar sparar mer till sina söner än till sina döttrar

Hur kan det komma sig att vi fortfarande lever i ett finansiellt ojämlikt samhälle? I dag på den internationella kvinnodagen skriver Jessica Malmfors, Lannebos VD, om stereotyper och värderingar, varför sparandet skiljer sig mellan könen och om ett möte i Riksdagen med jämställdhetsministern Paulina Brandberg.
Nyheter
IMG_3979 kopiera

Vi i Sverige är väldigt duktiga på att reagera mot orättvisor runt om i världen och har gärna synpunkter på andra kulturer och samhällen, inte sällan med ett rätt uppfostrande, indignerat tonläge. Men vore det inte på sin plats att vi också städade framför den egna dörren?

I Sverige år 2024 råder det fortfarande en betydande ekonomisk ojämlikhet mellan könen. Det görs undersökningar och rapporter, det arrangeras utbildningar och seminariedagar, och näringslivsledare och politiker är alla helt överens om att så här kan vi inte ha det: Två tredjedelar av kapitalet på börsen kontrolleras av män och vi har ett generellt lönegap i samhället mellan könen på nästan 10 procent.

Detta är ett mönster som sätts tidigt. Undersökningar visar att föräldrar sparar mer till sina söner än till sina döttrar, och även om det såklart inte är den allenarådande förklaringen till obalansen i samhället så ges pojkar och flickor olika förutsättningar. Något som sedan följer med genom livet. I 30-årsåldern har en ung man i genomsnitt dubbelt så mycket sparkapital som en ung kvinna.

Så ser verkligheten ut, men det måste inte vara så. För några veckor sedan var jag – tillsammans med representanter från näringslivet samt utvalda experter och förändringsledare från olika branscher – inbjuden till Riksdagen av jämställdhetsministern Paulina Brandberg. Investeraren och författaren Andra Farhad, också känd som Börshajen, var moderator för mötet som hade temat Hur kan vi öka den finansiella jämställdheten?, där målet för dagen var att skapa konkreta idéer och rekommendationer. Det var ett lika vällovligt som uppskattat initiativ.

För ska vi på riktigt kunna åstadkomma en förändring måste vi bryta isär gamla sanningar och strukturer och skapa en ny medvetenhet – och gärna börja med de lågt hängande politiska frukterna. Varför har vi till exempel inte privatekonomi på skolschemat? Det är säkert viktigt att på hemkunskapen lära sig att stryka en skjorta eller på geografilektionen kunna rabbla europeiska huvudstäder, men det är inte livsavgörande på samma sätt som ett privatekonomiskt beslut kan vara. Jag är övertygad om att kunskap är acceleratorn i all förändring, och i det arbetet behöver vi alla dra vårt strå till stacken. På Lannebo stödjer vi organisationen Ung Privatekonomi, som föreläser om ekonomi och sparande på gymnasieskolor runtom i Sverige. Det är den typen av initiativ som lägger grunden till en bättre ekonomisk förståelse och i förlängningen också ett mer finansiellt jämställt samhälle.

Lannebo har sedan länge tydliga jämställdhets- och påverkansmål, både internt och externt och när vi arbetar mot våra investerade bolag. Från 2013 till 2023 har vår satsning lett till en ökning från 24 till 38 procent av kvinnorepresentation i börsbolagsstyrelser i de bolag där vi deltar i valberedningarna. Under dessa år har vi också varit delaktiga i rekryteringen av 101 nya kvinnor till styrelserna. Siffror som vi är stolta över och som vi är övertygade om är en vinst för alla – bolag, individer och samhälle.

Det är även en påminnelse om att vi varken kan eller enkom måste förlita oss på politiker och myndigheter för att kunna åstadkomma en förändring. Lagändringar och regulatoriska beslut är viktiga, men det handlar också om vilka signaler vi sänder ut i vardagen. Hur pratar vi och bemöter varandra – i styrelserum, vid köksbordet eller på jobbet. Ett belysande exempel som dök upp under mötet i Riksdagen var fenomenet ”girl math”, som trendade i sociala medier för något år sedan med några hundra miljoner visningar. Varför är det legitimt att klumpa ihop alla kvinnor i en grupp och skoja om att vi inte kan räkna? Kanske inte så allvarligt, tycker någon. Nej, men man ska också vara medveten om att det är precis den typen av unkna stereotyper som sätter mönster i samhället – och i oss själva.

Men märk väl, jag är inte ute efter att vi kvinnor ska dra på oss en kollektiv offerkofta. Vi alla har ett gemensamt ansvar för att skapa en positiv utveckling mot ett inkluderande samhälle inom alla områden. Ett samhälle där kvinnor och män har samma möjlighet till ekonomisk självständighet och den frihet som följer med det; att köpa en bostad, investera pengar och starta företag. Först då kommer vi att kunna förändra statistiken och komma ett steg närmare jämställdhet.

Lannebo Marknad & Strategi kommer en gång i månaden och innehåller månadsrapporter, nyheter och marknads kommentarer

Relaterade artiklar

Från små frön till stora skördar – NanoCap och MicroCap blomstrar

Världens börser har tagit revansch efter några tunga ekonomiska år och det har väckt liv i svenskarnas fondsparande. Under perioden januari till juni uppgick nettosparandet i fonder till totalt 103,7 miljarder kronor. Det gör nysparandet...

Läs mer

Det gröna skiftet är en otrolig affärspotential

Under Niklas Stenbergs sex år som vd för Addtech har teknikkoncernen fortsatt att växa och utvecklas, trots flera utmaningar. Stenberg tillskriver framgångarna den unika Addtechkulturen och ett gott samarbete med Lannebo....

Läs mer

Så sparar vi!

Hur sparar Lannebos egen personal och vilket är deras bästa spartips? Vi pratade med fyra medarbetare från fyra olika avdelningar. Så här tänker de!...

Läs mer

Låt tiden arbeta för dig!

Stora pengar kommer sällan över en natt. Vi har pratat med Peter Lagerlöf, inte bara en förvaltare av flera Lannebofonder, utan en av Sveriges mest aktade analytiker och en varm anhängare av tålmodigt sparande....

Läs mer

Spara för livet

Katarina Halvarson har sparat i snart 65 år och är en trogen besökare på Lannebos event. Ofta har hon sina barnbarn Tor och Nils med sig. »Lannebo har en öppenhet som är ganska speciell«, säger...

Läs mer

Jakten på guldkornen

Små bolag, men med naggande goda möjligheter och en tydlig investeringsstrategi. Duon bakom specialfonden Lannebo NanoCap har hittat ett recept för framgång....

Läs mer

Varför investera i en fastighetsfond?

Varför investera i en fastighetsfond? Hur påverkar ränteläget fastighetsbolagen? Och vad gör Lannebo Fastighetsfond unik jämfört med konkurrenterna?...

Läs mer

Lannebo Småbolag – En ledande PPM-fond!

Tänk dig ett system där varje svensk kan påverka sin framtida pension genom att välja hur delar av den ska investeras. Det är precis vad Premiepensionssystemet (PPM) erbjuder, och nu firar det snart 25 år....

Läs mer

Fastigheter i all ära – men god ledning är avgörande

Tobias Kaj och Philip Hallberg förvaltar Lannebos fastighetsfonder. De har följt noterade fastighetsbolag under lång tid och värdesätter en god ledning som har förmågan att fatta kloka investeringsbeslut och i slutändan generera värde för aktieägarna....

Läs mer

Hur jobbar Lannebo med hållbarhet?

För oss är det självklart att bolagen måste prioritera en långsiktigt hållbar utveckling för att säkerställa sin plats på marknaden i framtiden. Därför gör vi en grundlig hållbarhetsanalys av bolagen vi investerar i för att...

Läs mer